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学习二十大 医路谱新篇丨杭州市卫生健康委年轻干部人才培训班第一期开班

来源:健康杭州 发布日期:2022-11-07 09:48 浏览次数:

习近平总书记在党的二十大报告中强调:青年强,则国家强。广大青年要坚定不移听党话、跟党走,怀抱梦想又脚踏实地,敢想敢为又善作善成,立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年,让青春在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中绽放绚丽之花。

为深入贯彻党的二十大精神和中央、省市关于新时代优秀年轻干部培养选拔总体部署,杭州市卫生健康委实施“成长驿站·医路领航”年轻干部人才培养工程,着力培养一支政治坚定、素质优良、业务精湛、敢于担当、善作善成、堪当卫健事业未来发展重任的复合型干部人才队伍。11月5日下午,杭州市卫生健康委年轻干部人才培训班第一期开班。开班仪式由市卫生健康委二级巡视员楼建忠主持,市卫生健康委党委书记、主任方健国出席开班仪式并讲话。

方健国表示,干部人才是“第一资源”,“成长驿站·医路领航”培训班是市卫生健康委党委专题研究、创新打造的年轻干部人才综合性历练平台,是改革完善年轻干部和专业培养苗子培养成长模式的一次有益探索。开班仪式上,方健国围绕学习贯彻党的二十大精神、杭州卫生健康事业当前发展形势等与学员们进行深入交流。

方健国指出,要学深悟透新时代新征程新使命,要深刻领会党的二十大历史意义,准确把握报告中关于“推进健康中国建设”的新要求;要深刻领会卫健事业的使命任务,以“两个先行”头雁标准,不断完善健康杭州的各项工作;要深刻领会年轻干部的责任担当,时刻保持勇立潮头的冲劲、开拓创新的韧劲、攻坚克难的闯劲,不断为健康杭州建设贡献青春力量。

方健国强调,要居安思危,系统谋划卫健发展新格局新路径,要发扬斗争精神,增强斗争本领,在紧扣卫健发展中心工作、建强特色优势学科、提升医院精细化运营水平、完善公共卫生服务体系、加强人才队伍建设等方面向难而行、踔厉奋发、笃行不怠,把问题一个一个解决,把难题一个一个攻克。

方健国要求,年轻干部要结合市卫生健康委党委打造“红色、民本、数智、高能、活力、平安”的“六个卫健”的总目标、总方向、总抓手,时刻对四个“够不够”进行思考:一是为民服务的意识够不够?要以红色卫健为引领,坚守民本卫健的初心,在更贴心、更暖心、更精细、更优质的服务中实现我们的价值;二是攻坚克难的担当够不够?发扬活力卫健的作风,紧盯当前杭州卫健事业发展中的“硬骨头”,依托打造数智卫健的契机,发挥党员先锋模范作用,突出变革重塑、实现整体智治;三是跨越赶超的决心够不够?要依托高能卫健的支撑,更要守牢平安卫健的底线,要勇于走出去,学习医学前沿的新知识、新技术、新方法,拓宽临床诊疗的新视野、新路径、新方法;四是刀刃向内的胆气够不够?要以“六个卫健”为指引和方向,主动发现问题、善于解决问题,适应新要求、打破肠梗阻、打开新局面。

楼建忠对培训班学员提出三点要求:一是行动上要迅速有力,要深入学习贯彻党的二十大精神,深刻领会年轻干部的责任担当,在新时代的征程中铆足劲、起好步;二是举措上要对标对表,要围绕“六个卫健”关键词,提高政治站位、创造实绩实效,全方位落实新时期杭州卫健事业高质量发展各项工作举措;三是落实上要见行见效,要重点对照方健国书记提出的四个“够不够”的青年之问,将个人摆进卫健发展大局中去,时刻自省自励、勇于担当、善于破难,勉励广大学员用好成长驿站这个平台,充满电、加满油,沿着新时代卫健高质量发展跑道,跑出速度、跑出质量、跑出风采,全面展现卫健青年的力量。

开班仪式上,东阳市人民医院应争先院长还为学员作了题为《医院经济运行分析和成本管理》的专题授课,并与学员就推进公立医院高质量发展相关内容进行了深入交流。

耕耘更知韶光贵,不用扬鞭自奋蹄。市卫生健康委“成长驿站·医路领航”年轻干部人才培养工程将通过系列培训,从理论学习到专题讨论、从探索思考到实地调研,全方位提升年轻干部和培养苗子的党性修养、专业化素养、应急处置能力等,助力年轻干部全面贯彻新思想新理念,在助力推动卫生健康事业实现现代化高质量发展中展现新作为、践行新担当!

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